SINAPSA HR

AGENCIJA ZA KONSALTING I MENADŽMENT

POMAŽE KOMPANIJAMA I POJEDINCIMA DA SE RAZVIJU I POSTIGNU VEĆU ORGANIZACIONU I LIČNU EFIKASNOST

O nama

Agencija za konsalting i menadžement, Sinapsa (www.sinapsa.co.rs) je HR agencija osnovana 2010 godine, sa ciljem da svojim klijentima pruži kompletna rešenja iz domena upravljanja ljudskim resursima.

Naše usluge su iz domena primenjene psihologije u biznisu i osmišljene su sa ciljem da pomognemo kompanijama da unaprede svoje poslovanje, ali i  pojedincima u postizanju pune lične i poslovne efikasnosti.

Sa klijentima sarađujemo ili po principu POJEDINAČNIH PROJEKATA ili u poslednje vreme sve češće, vremenski definisanog part-time aranžmana, kada preuzimamo ulogu EKSTERNOG HR PARTNERA, koji realizuje sve poslove iz HR oblasti. Tu dolaze do izražaja naše „supermoći“: naša fleksibilnost i prilagođavanje klijentima, kao i inovativnost u kreiranju jedinstvenih HR rešenja za naše klijente.

about_2

USLUGE ZA KOMPANIJE | INDIVIDUALNI KONSALTING

NAŠI KLIJENTI

VODEĆI HR KONSULTANT

Naš HR tim vodi Neda Mirković, diplomirani psiholog i dugogodišnji HR konsultant.

https://www.linkedin.com/in/nedamirkovic/

neda-mirkovic

Kao sertifikovani REBT terapeut (Rational Emotive Behavior Therapist) instituta Albert Ellis iz Njujorka i licencirani konsultant internacionalne konsultantske kompanije Human Synergistics, Neda Mirković se od početka svoje karijere bavi primenom stečenih psiholoških znanja u biznisu, pružajući jedinstven spektar usluga u oblasti razvoja zaposlenih i razvoja organizacija.

Posle dugogodišnjeg rada u prestižnijim kompanijama koje posluju na našem tržištu (ComTrade, Merkur International, KBC banka),  od 2010-te godine se  bavi samostalnim konsultantskim aktivnostima, u kojima stečeno dragoceno iskustvo implementira kroz razvoj različitih HR modula kod svojih klijenata.

U radu sa kompanijama, ona pomaže klijentima da poboljšaju svoju internu organizaciju i unaprede organizacionu kulturu, kroz najsavremenije metode korporativnog razvoja. Njene aktivnosti su u velikoj meri usmerene na razvoj pojedinaca i postizanje njihove veće lične efikasnosti i produktivnosti.

Pored usluga namenjenih pravnim licima, konsultantski projekti se sa velikim uspehom realizuju i u domenu rada sa fizičkim licima, sa ciljem da se pomogne svakom pojedincu u ličnom razvoju i ostvarenju ličnih i poslovnih ciljeva.

BLOG

Sinapsa Blog

Read More

Budućnost S.M.A.R.T planiranja

Šta je danas više na ceni: SMART planiranje ili pitomi prefriganluk? ➡️ Kako vreme prolazi, moram priznati da se sve...
Read More
Budućnost S.M.A.R.T planiranja

MENTALNO ZDRAVLJE NEK ČEKA RED

Koliko su kompanije kod nas svesne koji pakao su ljudi prošli od kad je krenula korona? Ja mislim vrlo malo....
Read More
MENTALNO ZDRAVLJE NEK ČEKA RED

PROMENA ORGANIZACIONE KULTURE

Nije mi toliko strašno kad čujem rečenicu „Ipak nećemo sad da krenemo sa promenom kulture“, koliko njen nastavak: „jer HR...
Read More
PROMENA ORGANIZACIONE KULTURE

Primenjena psihologija u biznisu i sportu

Danas sam imala svoj teniski meč sa drugarom, dok su na terenu, pored našeg, imali čas mladi takmičari. U jednom...
Read More
Primenjena psihologija u biznisu i sportu

TIMSKI KOUČING: TREND ILI MUST?!

Skoro mi je rekao jedan klijent da je za njega timski koučing apstraktna stvar, vrsta luksuziranja kompanija, investiranjem u fensi...
Read More
TIMSKI KOUČING: TREND ILI MUST?!

Savet za CEO-a pre otpuštanja HR-a

Pre mesec dana pozvao me je CEO jedne IT firme, za savet oko HR-a. Situacija je bila sledeća: devojka iz...
Read More
Savet za CEO-a pre otpuštanja HR-a

Srećan septembar

Nakon odmora i relaksacije, nekad je zaista zahtevno kada treba da se vratimo obavezama i zakoračimo u nove projekte! ✨...
Read More
Srećan septembar

REŠAVANJE POSLOVNIH I KARIJERNIH IZAZOVA

POKUŠALA SAM DA POBROJIM NAJČEŠĆE POSLOVNE I KARIJERNE DILEME, NA OSNOVU SVOG ISKUSTVA SA KLIJENTIMA I IZVUČEM PAR SAVETA KAKO...
Read More
REŠAVANJE POSLOVNIH I KARIJERNIH IZAZOVA

Novi intervju: uticaj HR-a na biznis

Intervju našeg vodećeg konsultanta i direktorice, Nede Mirković, za E-kapiju, na temu situacije u HR-u danas, uz par saveta kako...
Read More
Novi intervju: uticaj HR-a na biznis

NAŠI KLIJENTI